مكتب التوظيف في قطر for Dummies
مكتب التوظيف في قطر for Dummies
Blog Article
تواصل معنا خدمة مشاركة شاشة العميل مع موظف خدمة العملاء خدمة الاتصال المرئي بلغة الإشارة منصة المشاركة الإلكترونية إتفاقية مستوى الخدمة سهولة الوصول الاسئلة الشائعة طلب مشاركة البيانات الإبلاغ عن حالة فساد (نزاهة) حرية المعلومات روابط أخرى
شركة الريادة الوطنية هي شركة توظيف مُعتمدة من وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تقع في العاصمة السعودية الرياض، وهي متخصصة في تقديم خدمات التوظيف للباحثين عن عمل في مختلف التخصصات.
هدف الشركة الوحيد هو وضع كل شخص في وظيفته المناسبة، سواء كان الشخص يبحث عن وظيفة أو صاحب عمل تبحث عن موظفين جدد، فهي تعتبر من أهم وأفضل شركات التوظيف في السعودية، تضع الشركة الشخص المناسب في الوظيفة المناسبة.
عنوان المكتب: الرياض – السليمانية – شارع الامير سلطان بن عبدالعزيز.
عن صبّارالمدونةانضم لفريق عمل صبّارالتدريب التعاونيتواصل معنا
وتتيح الشركة موقعها الرسمي لتسجيل الباحثين عن عمل بإدخال بياناتهم والخبرات الوظيفية وعدد السنوات، ومن ثم إشعارهم بالوظائف الشاغرة التي تناسب مؤهلاتهم وخبراتهم.
تتضمن اخصائي توظيف ذات خبرة في دراسة حالة السوق في الفترة الحالية.
هيكلية الديوان الهيكلية الرئيسية لديوان الموظفين العام
الرجاء مراجعة وتأكيد معلوماتك اسم الجهة تصنيف الجهة البريد الإلكتروني نوع الشراكة الدولة الغرض من الشراكة الاسم الكامل المسمى الوظيفي البريد الإلكتروني رقم الجوال تأكيد
ساعدت هذه المكاتب الكثيرين في إيجاد فرصة عمل جيدة، ومنها:
البيانات المفتوحةحرية المعلوماتمشاركة البيانات مع الجهات الحكومية
ديوان الموظفين العام والإدارة العامة للمعابر والحدود يعقدان دورة تدريبية حول إدارة الأداء الوظيفي
نظام الموارد البشرية الارشيف الالكتروني صادر المؤسسات الحكومية البريد الالكتروني جداول التشكيلات شبكة المراقبين الاداريين استقبال الشكاوى إنشاء حساب متقدم موضوعات ذات أهمية
أحدث أخبار الديوان رئيس ديوان الموظفين العام يستقبل المشرف العام على الإعلام الرسمي - رئيس ديوان الموظفين العام موسى أبو زيد والمشرف العام على الإعلام الرسمي ،الوزير أحمد عساف - ديوان الموظفين العام بالتعاون مع جامعة الاستقلال يعقد ورشة "نظام إدارة الأداء الوظيفي" - ديوان الموظفين العام والإدارة العامة للمعابر website والحدود يعقدان دورة تدريبية حول إدارة الأداء الوظيفي -